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Sujet : Annonce - Ressources humaines

WorkJam étoffe son leadership avec la nomination de Daniel Crépeau, visionnaire en matière de technologie d'entreprise


Le nouveau directeur de l'exploitation compte plus de 30 années d'expérience dans le domaine de la stratégie opérationnelle des entreprises internationales

MONTRÉAL, le 10 juin 2021 /CNW/ - WorkJam, la principale plateforme de collaboration numérique pour les organisations ayant des employés de première ligne et des employés horaires, annonce aujourd'hui la nomination de Daniel Crépeau au poste de chef de l'exploitation. Daniel cumule plus de trois décennies d'expérience dans le pilotage de tous les aspects de l'entreprise, qu'il s'agisse du développement de logiciels, des opérations, des ventes et du marketing, des négociations de contrats importants ou des fusions et acquisitions. En tant que directeur de l'exploitation, il supervisera les opérations de l'entreprise afin de consolider le leadership de WorkJam sur le marché.

WorkJam Logo

«?La forte progression des revenus de WorkJam a permis à l'entreprise de se déployer rapidement à l'échelle internationale et d'élargir sa gamme de produits?», a déclaré Steven Kramer, PDG de WorkJam. «?Véritable visionnaire dans les domaines de l'innovation produit, de la constitution et de la mobilisation d'équipes très performantes, et de l'atteinte de l'excellence opérationnelle, l'arrivée de Daniel nous permettra de poursuivre l'atteinte de nouveaux jalons en tant que leader des environnements de travail numériques pour les travailleurs de première ligne. »

Avant son arrivée chez WorkJam, Daniel a exercé diverses fonctions de direction chez Freshe Solutions, PSP Investments et CGI Group, où il était réputé pour sa capacité à innover, à synthétiser et à atteindre constamment des objectifs stratégiques et opérationnels.

«?L'approche prospective de WorkJam en matière d'innovation et de développement de produits, conjuguée à sa mission qui est d'améliorer la vie des employés de première ligne, correspond fortement à mes valeurs?», a déclaré Daniel Crépeau. «?Il me tarde de soutenir la talentueuse équipe de WorkJam tandis que l'entreprise poursuit son élan auprès de plusieurs des marques les plus appréciées au monde. »

Cette nomination de Daniel à la direction est la plus récente illustration du considérable essor de WorkJam, qui procède actuellement au recrutement de collaborateurs pour plus de 40 postes ouverts, et marque le deuxième ajout à l'équipe de direction de WorkJam en neuf mois -- Rich Halbert de Microsoft s'est joint à WorkJam en tant que chef de la stratégie en septembre 2020. Au cours de la dernière année, WorkJam a introduit plusieurs nouveaux produits essentiels au bien-être et à la sécurité des travailleurs non cléricaux, notamment Digital Launchpad, WorkJam Studio, Operations Planner, IO Composer, ExpressPay et Health Checks. En avril 2020, la société a clôturé une ronde de série C sursouscrite de 50 millions de dollars américains menée par la société canadienne de capital de risque Inovia Capital, avec la participation du Fonds de Solidarité FTQ. Tous les investisseurs existants ont également participé à cette opération, notamment Lerer Hippeau, Blumberg Capital, Claridge Inc. et Harmony Partners, ainsi que l'équipe de direction de WorkJam.

Pour en savoir plus sur WorkJam, veuillez consulter le site suivant https://www.workjam.com/.

À propos de WorkJam

WorkJam est la plateforme de travail numérique que les leaders du secteur choisissent pour libérer le plein potentiel de leurs effectifs non cléricaux. Disponible dans plus de 35 langues et déployée dans plus de 35 pays à travers le monde, les grandes et moyennes sociétés utilisant WorkJam ont la capacité de communiquer avec l'ensemble de leurs employés non administratifs, de les aider à comprendre et à exécuter des tâches, de leur fournir une formation, de planifier leur horaire en libre-service et un marché de quarts vacants sur plusieurs emplacements, de reconnaître et de récompenser les employés et plus encore, le tout sur tout dispositif mobile ou de bureau. WorkJam est également apprécié des employés de ces organisations en raison de la connaissance, de la flexibilité et de la relation numérique créées via la plateforme. Disponible sous forme de modules individuels ou dans une solution complète pouvant être mise en oeuvre en aussi peu que cinq jours, WorkJam possède une expertise approfondie dans le développement de sa plateforme en lien avec la conformité applicable, les règles de travail et les flux de travail requis pour les organisations d'employés non cléricaux. Les sociétés exécutant WorkJam réalisent des économies de coûts, des augmentations de productivité et une utilisation optimale de la main-d'oeuvre tout en motivant et en engageant leur main-d'oeuvre non administrative. Pour en savoir plus, visitez https://www.workjam.com/.

Contact média
Adam Hatch 
617.359.9946 
adam.hatch@workjam.com

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SOURCE WorkJam


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Communiqué envoyé le 10 juin 2021 à 09:00 et diffusé par :