Le Lézard
Classé dans : Santé
Sujet : Droit / Problèmes légaux

Graves blessures subies par trois travailleurs de l'entreprise Maçonnerie CPM inc. lors de l'effondrement d'un bâtiment résidentiel à Blainville : la CNESST dévoile les conclusions de son enquête


SAINT-JÉRÔME, QC, le 9 sept. 2020 /CNW Telbec/ - La CNESST rend aujourd'hui publiques les conclusions de son enquête sur l'accident du travail ayant blessé trois maçons de l'entreprise Maçonnerie CPM inc. le 20 janvier 2020 à Blainville.

Chronologie de l'accident

Le jour de l'accident, trois maçons de l'entreprise Maçonnerie CPM inc. entraient des blocs de béton à l'intérieur d'un bâtiment résidentiel en construction comportant un sous-sol et trois étages, en vue de l'érection de deux murs coupe-feu à partir de la section centrale du bâtiment. Alors que quatre palettes et demie de blocs de béton (environ 8?229 kg) avaient déjà été déchargées et entreposées sur chacun des deux premiers planchers et que les maçons terminaient le chargement et l'entreposage d'une quatrième palette (environ 7?315 kg) sur le plancher du 3e étage, deux craquements ont été entendus. Le plancher a ensuite cédé sous les trois travailleurs, qui ont été emportés par l'effondrement du bâtiment. Un des travailleurs a réussi à se sortir seul des décombres tandis que les deux autres y sont demeurés coincés jusqu'à leur sauvetage. Les trois travailleurs ont été conduits en centre hospitalier pour soigner de graves blessures.

Causes de l'accident

L'enquête a permis à la CNESST de retenir deux causes pour expliquer l'accident :

À la suite de l'accident, la CNESST a ordonné la fermeture complète du chantier de construction et interdit l'accès au bâtiment, sa démolition et sa reconstruction jusqu'à la réception d'une procédure signée et scellée par un ingénieur. Le maître d'oeuvre s'étant conformé à cette exigence, la CNESST a autorisé la démolition mécanique de la section centrale du bâtiment.

Comment éviter un tel accident

Pour prévenir les accidents lors de la construction d'une structure, des solutions existent. Par exemple :

Par la loi, l'employeur est tenu de prendre les mesures nécessaires pour protéger la santé et assurer la sécurité et l'intégrité physique de ses travailleurs. Il a également l'obligation de s'assurer que l'organisation du travail ainsi que les équipements, les méthodes et les techniques pour l'accomplir sont sécuritaires.

Les travailleurs doivent faire équipe avec l'employeur pour repérer les dangers et mettre en place les moyens pour les éliminer ou les contrôler.

Suivis de l'enquête

Liens utiles

Rapport d'enquête : http://www.centredoc.cnesst.gouv.qc.ca/pdf/Enquete/ed004278.pdf

Photo (libre de droits) | Source : https://bit.ly/34ECbH2

Animation (libre de droits) : http://www.centredoc.cnesst.gouv.qc.ca/pdf/Enquete/ad004278.mp4

Pour plus d'information sur la santé et la sécurité concernant les risques d'effondrement :
https://www.cnesst.gouv.qc.ca/effondrement

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Source :  

Cindy L'Heureux, responsable des communications


CNESST - Direction de la prévention-inspection - Rive-Nord


Téléphone : 450 431-4000, poste 4077

 

SOURCE Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail


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