Le Lézard
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Sujets : Femme, Politique intérieure, CFG

Le gouvernement du Canada aide les femmes d'Edmonton à se préparer à des emplois en forte demande et bien rémunérés dans le domaine de la construction


EDMONTON, le 23 mai 2019 /CNW/ - L'évolution de l'économie canadienne et les investissements dans l'infrastructure font de la formation professionnelle un élément essentiel à notre avenir. Le gouvernement reconnaît l'importance de constituer une main-d'oeuvre diversifiée et d'aider les femmes à entreprendre des carrières sollicitées en construction.

Aujourd'hui, le ministre des Ressources naturelles et député d'Edmonton Mill Woods, l'honorable Amarjeet Sohi, et le député d'Edmonton-Centre, Randy Boissonnault, ont annoncé au nom de la ministre de l'Emploi, du Développement de la main-d'oeuvre et du Travail, l'honorable Patty Hajdu, un financement de 2 487 055 de dollars versé à Women Building Futures Society pour la mise en oeuvre élargie de son programme d'apprentissage hybride Journeywoman Start qui aidera 900 apprenties. Ce projet est financé par le Fonds pour les femmes en construction, qui appuie des projets basés sur des modèles existants et éprouvés pour attirer les femmes vers la construction, tels que le mentorat, l'encadrement et du soutien personnalisé, qui leur permettront de poursuivre leur formation et de trouver des emplois. 

Le projet élargira le programme d'apprentissage fructueux de l'organisme aux femmes dans les communautés rurales et éloignées de l'Alberta afin de préparer les femmes à réussir dans les formations et les carrières de métiers, et d'éliminer les obstacles à la progression et à la réussite des apprentissages.

Environ 2 000 femmes devraient bénéficier du Fonds pour les femmes en construction, dont le financement s'élève à 10 millions de dollars sur trois ans, à compter de 2018-2019.

Les employeurs, les provinces et les territoires, les établissements d'enseignement, les syndicats, les organismes communautaires et les particuliers ont tous des rôles importants à jouer dans la capacité continue du Canada à constituer une main-d'oeuvre spécialisée, mobile et certifiée qui soutient son marché du travail.

Citations

« Les métiers spécialisés représentent des emplois de qualité et bien rémunérés pour la classe moyenne et ils sont essentiels à la croissance du Canada. En finançant ce projet, nous créons une main-d'oeuvre en construction plus diversifiée et offrons aux femmes le soutien nécessaire pour entreprendre des carrières bien rémunérées et sollicitées dans ce domaine. »
- L'honorable Patty Hajdu, ministre de l'Emploi, du Développement de la main-d'oeuvre et du Travail

« Nous voulons voir plus de Canadiens envisager les métiers spécialisés comme un premier choix de carrière et nous devons appuyer ce choix. Notre gouvernement investit dans cet important programme afin de rendre les emplois dans les métiers plus accessibles pour les femmes partout en Alberta. »
- L'honorable Amarjeet Sohi, ministre des Ressources naturelles et député d'Edmonton Mill Woods

« L'organisme Women Building Futures est honoré de recevoir ce financement afin de soutenir l'expansion de notre programme de formation. Depuis plus de 20 ans, nous offrons une formation exceptionnelle à Edmonton et nous sommes impatients d'élargir nos programmes aux femmes des autres collectivités en Alberta. »
- Kathy Kimpton, présidente-directrice générale de Women Building Futures

« L'appui du gouvernement au projet de Women Building Futures aidera les femmes d'Edmonton à se préparer pour de bons emplois dans les métiers, à se bâtir une vie meilleure et à renforcer leur collectivité. »
- Randy Boissonnault, député d'Edmonton-Centre

Les faits en bref

Liens connexes

Investissements dans l'équipement de formation - Appel de propositions
Programme pour la formation et l'innovation en milieu syndical
Soutien fourni aux apprentis
Budget de 2019


Document d'information


Le gouvernement du Canada investit considérablement dans l'apprentissage, offrant subventions, prêts, crédits d'impôt et prestations d'assurance-emploi durant la formation en établissement, et finançant des projets comme ceux du Programme pour la formation et l'innovation en milieu syndical.

Fonds pour les femmes en construction

Dans le budget de 2018, le gouvernement a annoncé la mise en place du Fonds pour les femmes en construction, investissant 10 millions de dollars sur trois ans, afin d'accroître la participation des femmes en construction en les aidant à poursuivre leur formation et à conserver des emplois dans les métiers.

Le Fonds pour les femmes en construction, qui devrait bénéficier à environ 2 000 femmes sur trois ans, soutient les projets ciblant les métiers Sceau rouge qui visent principalement à :

De nombreux organismes et partenariats sont admissibles au programme, dont les organismes de femmes à but non lucratif, les associations patronales et sectorielles, les syndicats, les organismes de formation, et les provinces et les territoires.

Des projets sur trois ans ont été sollicités en 2018 dans le cadre d'un processus de sollicitation ciblé auprès d'un large éventail d'organismes et de partenaires admissibles, y compris des organismes féminins sans but lucratif, des employeurs et des associations industrielles, des syndicats, des fournisseurs de formation, et les provinces et territoires. Les projets sont présentement mis en oeuvre.

Programme pour la formation et l'innovation en milieu syndical 

Grâce à un investissement annuel de 25 millions de dollars, le Programme pour la formation et l'innovation en milieu syndical vise à :

Le Programme comprend deux volets :

  1. Le volet Investissement dans l'équipement de formation (volet 1) aide les syndicats à acheter du nouvel équipement de formation moderne. En raison de l'évolution constante de la technologie, les fournisseurs de formation doivent faire en sorte que les travailleurs acquièrent les compétences requises sur leur lieu de travail.
  2. Le volet Innovation dans l'apprentissage (volet 2) soutient principalement des approches novatrices visant à éliminer les obstacles qui nuisent à l'apprentissage, y compris ceux qui empêchent certains groupes clés, comme les femmes et les Autochtones, de faire carrière et de réussir dans les métiers. Ce volet est ouvert à un éventail d'intervenants et de partenaires, mais les syndicats doivent être impliqués à titre de responsables de projet ou de partenaires. 

Le gouvernement a approuvé 109 projets dans le cadre du programme : 34 en 2017-2018 et 75 en 2018-2019.

Le 30 avril, le gouvernement du Canada a lancé l'appel de propositions pour 2019, investissant 10 millions de dollars dans le volet Investissement dans l'équipement de formation du Programme.  Les organismes admissibles sont invités à soumettre leurs propositions d'ici le 29 mai 2019.

Programme de sensibilisation et de préparation aux métiers spécialisés

Le budget de 2018 a annoncé le Programme de sensibilisation et de préparation aux métiers spécialisés afin d'encourager les Canadiens, y compris ceux qui se heurtent à des obstacles, comme les femmes, les Autochtones, les nouveaux arrivants, les personnes handicapées et les jeunes, à explorer des carrières dans les métiers spécialisés et à s'y préparer.

Le Programme contribue à la préparation à la formation d'apprenti par les moyens suivants :

Budget de 2019

Afin de soutenir encore davantage les métiers spécialisés, le gouvernement a proposé de nouveaux investissements dans son budget de 2019 :

Subventions aux apprentis

Depuis la création du Programme de subventions aux apprentis, près de 834 000 subventions ont été accordées aux Canadiens, pour plus de 1 milliard de dollars de financement, notamment :

Comme l'économie canadienne ne cesse de croître et de créer de bons emplois bien rémunérés, le gouvernement est déterminé à s'assurer que tous les Canadiens contribuent à cette réussite et en retirent des bénéfices.

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SOURCE Emploi et Développement social Canada


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